Como parte das ações voltadas para redução dos fatores de riscos psicossociais é necessário que a organização, em conformidade com a Lei 14.457/2022 disponibilize canal de contato anônimo que permita aos trabalhadores e trabalhadores denunciem casos de assédios (moral e sexual), bem como outras formas de violências no âmbito do trabalho.
Assim, mantemos o canal de contato anônimo REPORT IT, que também pode ser utilizado como canal de denúncias no âbito do ESG.
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